Николай Павлов
Юрист
Стаж 4 года
Самые сложные дела мне по плечу
Далее приводим примеры дел, в которых нами были оказаны услуги по юридической помощи. Данные примеры не являются рекламой конкретной услуги, а примером результата работы, исход которого зависит от обстоятельств конкретного дела и итоговое решение принимается судом/компетентным органом.
Дело № А55-571/2024
Завершение процедуры реализации имущества гражданина-должника Воронцовой Натальи Алексеевны.
08.07.2025
Юрист Николай П..
Самара
Дело № А57-23617/2021
Полное списание долгов у Валиевой С. Ю. с помощью процедуры банкротства физического лица на общую сумму 484 650,24 руб.
28.09.2022
Юрист Николай П..
Саратов
Дело № Спасли пенсию
Клиент И. обратился с ситуацией, в которой как казалось нет выхода, приставы арестовали счет, на который поступала пенсия. Человек остался без источника дохода.
28.09.2022
Юрист Николай П..
Блог
Списывает ли пристав средства оплаты больничного листа при болезни ребенка?
Средства оплаты больничного листа по уходу за заболевшим ребенком защищены законом от взыскания. Согласно ст. 101 ФЗ № 229, судебный пристав не имеет права списывать эти пособия для погашения долгов по кредитам, налогам или ЖКХ. Узнайте, в каком единственном случае удержание возможно, и почему эта выплата сохраняется за семьей даже в процедуре банкротства физического лица.
28.01.2026 17:45:00
Прочтете за минут
1262
0
Что делают судебные приставы: права, обязанности и действия в отношении должника
Вопрос о том, что делают и чем занимаются судебные приставы-исполнители, нуждается в подробном разборе, ведь некоторые граждане продолжают путать экспертов из ФССП с сотрудниками коллекторских агентств.
23.08.2024 13:19:00
Прочтете за минут
15387
0
Можно ли работать главным бухгалтером после прохождения банкротства?
Закон о банкротстве не запрещает работать главным бухгалтером, так как эта должность не относится к органам управления юридического лица, в отличие от позиций генерального директора или члена правления. Узнайте, почему статус банкрота не является законным основанием для увольнения или отказа в приеме на работу и как можно обжаловать дискриминационные действия работодателя через Государственную инспекцию труда или суд.
09.12.2025 09:25:00
Прочтете за минут
2150
0